Universität Rostock - Struktur - Vertretungen/Beauftragte - Gleichstellungsbeauftragte - Gesetzliche Grundlagen

Hier haben wir einige Informationen zur rechtlichen Grundlage unserer Arbeit zusammengetragen:

• Gleichstellungsrichtlinie

• Dienstvereinbarung für einen partnerschaftlichen Umgang am Arbeitsplatz

• Frauenförderpläne der Universität Rostock 

• Gesetz zur Gleichstellung von Frau und Mann im öffentlichen Dienst des Landes Mecklenburg-Vorpommern (Gleichstellungsgesetz - GlG M-V)
• Gesetz über die Hochschulen des Landes Mecklenburg-Vorpommern (Landeshochschulgesetz - LHG M-V)
• Landesverordnung über die Wahl der Gleichstellungsbeauftragten und ihrer Stellvertreterin (Wahlordnung zum Gleichstellungsgesetz)
• Richtlinie über die Gewährung von Zuwendungen zur Förderung von Frauen- und Mädchenhäusern, Notrufen und Beratungsstellen für Opfer sexualisierter und häuslicher Gewalt und Interventionsstellen und von Männerberatungsstellen
• Förderrichtlinie für frauenpolitische Maßnahmen zur Verwirklichung der Gleichberechtigung von Frau und Mann in der Gesellschaft
• 2. Landesaktionsplan zur Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und Kinder der Landesregierung Mecklenburg-Vorpommern, August 2005
• 2. Landesaktionsplan zur Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und Kinder der Landesregierung Mecklenburg-Vorpommern, August 2005 - Fortschreibung  

• Art. 3 Abs. 2 Grundgesetz
• Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
• Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern in der Bundesverwaltung und in den Gerichten des Bundes (Bundesgleichstellungsgesetz - BGleiG)
• Hochschulrahmengesetz (HRG)
• Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge (Teilzeit- und Befristungsgesetz - TzBfG)
• Gesetz zum zivilrechtlichen Schutz vor Gewalttaten und Nachstellungen
• Gesetz zum Schutz der erwerbstätigen Mutter (Mutterschutzgesetz - MuSchG)
• Gesetz zum Erziehungsgeld und zur Elternzeit (Bundeserziehungsgeldgesetz - BErzGG)
• Bundesgesetz über individuelle Förderung der Ausbildung (Bundesausbildungsförderungsgesetz - BAföG)
• Gesetz zum Elterngeld und zur Elternzeit (Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz - BEEG)
• Bundeskindergeldgesetz (BKGG)
• Gesetz zum qualitätsorientierten und bedarfsgerechten Ausbau der Tagesbetreuung und zur Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendhilfe (Das Tagesbetreuungsausbaugesetz - TAG)
• Gesetz zur Vermeidung und Bewältigung von Schwangerschaftskonflikten (Schwangerschaftskonfliktgesetz - SchKG)